Equity-Based Compensation (Tables) |
12 Months Ended | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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Dec. 28, 2019 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Share-based Compensation Arrangement by Share-based Payment Award [Line Items] | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Schedule Of Remaining Unrecognized Compensation Expense For Unvested Awards |
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Stock-Settled Stock Appreciation Rights [Member] | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Share-based Compensation Arrangement by Share-based Payment Award [Line Items] | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Schedule Of Fair Value Assumptions |
(1) The Company utilizes historical volatility of the trading price of its common stock. (2) Risk-free interest rate is based on the U.S. Treasury yield curve with respect to the expected life of the award. (3) Depending upon the terms of the award, one of two methods will be used to calculate expected life: (i) a weighted-average that includes historical settlement data of the Company’s equity awards and a hypothetical holding period, or (ii) the simplified method. (4) The Company historically has not paid and currently has no plan to pay dividends. (5) Exercise price is the closing price of the Company's common stock on the date of grant. |
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Schedule Of Stock-Settled Stock Appreciation Rights Activity |
* Aggregate intrinsic value is defined as the difference between the current market value at the reporting date (the closing price of the Company’s common stock on the last trading day of the period) and the exercise price of awards that were in-the-money. The closing price of the Company’s common stock at December 28, 2019, and December 29, 2018, was $80.00 and $114.96, respectively. |
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Restricted Stock Units [Member] | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Share-based Compensation Arrangement by Share-based Payment Award [Line Items] | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Schedule Of Restricted Stock Unit Activity |
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Cash-Settled Restricted Stock Units [Member] | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Share-based Compensation Arrangement by Share-based Payment Award [Line Items] | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Schedule Of Cash-Settled Restricted Stock Unit Activity |
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